En la Unión Latinoamericana de Trabajadores de Organismos de Control (ULATOC), funciona desde hace un año el Observatorio Permanente para el Control Público, un espacio que busca recopilar, alertar y analizar el estado de situación de los trabajadores del Control Público.

Para Carlos Steir, miembro de la Asociación del Personal de Organismo de Control (APOC), la idea es ser un canal de comunicación a partir del cual podamos ir recogiendo, procesando y dándole un sentido a las inquietudes que todos nosotros estamos teniendo sobre la problemática de los gremios y del trabajador. Según indicó, a través de la página de ULATOC (www.ulatoc.org) hemos encontrado el medio para que el observatorio se canalice.

Para que esta herramienta funcione correctamente, es necesario que todos los trabajadores brinden información, es decir, va a tener mayor o menor éxito en la medida que todos nos comprometamos en nutrirlo de datos y todas aquellas cuestiones que, en un principio, nos parezcan relevantes, consideró Steir.

Según adelantó, del análisis de esa información más las propuestas que vayan surgiendo, la idea es aspirar a que alguna vez se materialicen en una norma, recomendación o documento de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Ya no van a ser intenciones individuales, sino un consenso internacional que regula o pretenda darle un marco a las relaciones laborales. Esta es la expectativa y la importancia del Observatorio. Tenemos una gran oportunidad, no dependemos de nadie, somos sólo nosotros los que podemos darle continuidad a esto, insistió.

Por su parte, Sergio Hemsani, también de APOC, aclaró que el contenido del observatorio se maneja de forma sutil, porque hemos recibido muchas denuncias donde los máximos perjudicados de las situaciones que se denuncian son los mismos trabadores. Tenemos que filtrar esa información y poner los hechos más que las personas. Hay que resguardar los datos para que no sea peor el remedio que la enfermedad, continuó.